近日,網(wǎng)絡(luò)盛傳一份民工工資表,內(nèi)容顯示泥工日工資220元,最高日工資是隊(duì)長(zhǎng)的350元。這份工資表引發(fā)網(wǎng)友熱議,大湘網(wǎng)友“小小純潔”表示,“真心不是滋味!钡芏嗑W(wǎng)友表示,這是血汗錢(qián)、辛苦錢(qián)。(12月2日 《瀟湘晨報(bào)》)
有資料顯示,在2012年已參加工作的應(yīng)屆畢業(yè)生中,近6成的畢業(yè)生月薪在4000元以下,而月薪在8000元以上的畢業(yè)生占比只有10.25%。大學(xué)生的工資不高,跑不過(guò)泥瓦匠這類(lèi)藍(lán)領(lǐng)工人,這不是什么新聞了。有些人心理不平衡,大可不必。按照傳統(tǒng)觀點(diǎn),泥瓦匠是讀書(shū)不多的“粗人”,永遠(yuǎn)只配掙低工資。這是老皇歷了。如今,是市場(chǎng)需要決定工資價(jià)格。泥瓦匠的工作是不固定的,吃了上頓可能不知下頓在哪?福利方面的保障難以與有固定工作的人相比。還有工薪被拖欠的風(fēng)險(xiǎn)。勞動(dòng)強(qiáng)度大,又臟又累,十分辛苦。也正因?yàn)槿绱,許多人不愿意從事泥瓦匠工作,寧可掙得少一些去做體面的工作。也正因?yàn)槿绱,泥瓦匠在整個(gè)社會(huì)行業(yè)分工中,需求缺口較大,這也正是泥瓦匠工資較高的內(nèi)在原因。如果泥瓦匠多了,市場(chǎng)需求的缺口不那么大了,他們的工資水平也會(huì)下降。可見(jiàn),泥瓦匠工資高過(guò)某些白領(lǐng)階層,是市場(chǎng)因素調(diào)解的自然結(jié)果,不必大驚小怪。另外,要比較,應(yīng)全面地比,許多人只比泥瓦匠工資這一點(diǎn),而忽略了養(yǎng)老、醫(yī)療、福利等方面的比較,顯然不妥。
泥瓦匠工資高,顛覆了傳統(tǒng)的職業(yè)觀與收入觀。在一些擁有高學(xué)歷的白領(lǐng)階層看來(lái),似乎讀書(shū)多的白領(lǐng)才能掙高工資。事實(shí)上,工資高低與讀書(shū)有聯(lián)系,但并無(wú)必然聯(lián)系。你讀的書(shū)有市場(chǎng)需要,你的工資就有可能高。隨著高等教育的普及,高學(xué)歷者越來(lái)越多,供過(guò)于求,高學(xué)歷者與人才是不劃等號(hào)的,用人單位已經(jīng)不太把高學(xué)歷者當(dāng)回事了,選擇越來(lái)越苛刻,相當(dāng)數(shù)量的高學(xué)歷者找不到自己稱(chēng)心的職業(yè),不得不“屈尊低就”,這是不爭(zhēng)的事實(shí)。在此語(yǔ)境下,高學(xué)歷者宜自知之明,找準(zhǔn)自己的定位,調(diào)整好自己的幸福觀與生活觀,懷著平常心面對(duì)自己的現(xiàn)在與未來(lái)。若覺(jué)得自己掙得少了,虧了,那就也去干泥瓦匠那類(lèi)工作好了。
泥瓦匠工資高,釋放了一個(gè)可喜的信號(hào),意味著藍(lán)領(lǐng)階層與白領(lǐng)階層收入差距開(kāi)始縮小,這對(duì)于提高低收入階層的收入,縮小較大的收入差距具有積極的意義。期盼這個(gè)信號(hào)能夠越來(lái)越強(qiáng),并放大到更多的行業(yè)分工中,讓我們欣喜地看到,藍(lán)領(lǐng)階層與白領(lǐng)階層之間的收入差距不那么大,這對(duì)于提升普通工薪階層的幸福感是必要的。 (中國(guó)臺(tái)灣網(wǎng)網(wǎng)友 于文軍)
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