春秋航空公司將面向臺灣地區(qū)招募空中乘務(wù)員，這也是大陸航空公司第一次在臺灣招募空乘員。20日，春秋航空臺灣分公司首席代表汪束雨于臺北的記者會上“張榜”：此次招募不限年齡、性別、專業(yè)、人數(shù)，“空姐”、“空嫂”、“空少”均是征才納賢范圍。

　　問及為何選擇招募臺灣空服員，汪束雨答復(fù)稱，臺灣服務(wù)業(yè)水平層次較高，空乘人員的服務(wù)意識、親和力最為航空業(yè)者看中。

　　在大陸，春秋航空以提供低廉、惠價機(jī)票為人所熟知。兩岸自2009年實(shí)現(xiàn)航班定期化以來，春秋航空成為執(zhí)飛兩岸航線的大陸首家低成本、民營航空公司。

　　汪束雨介紹，去年至今，春秋航空開通了上海浦東-高雄、上海浦東-臺北桃園、石家莊-臺北桃園等定期航線。

　　因票價比傳統(tǒng)航空公司下浮三、四成，上海浦東-高雄、上海浦東-臺北桃園兩條航線客座率表現(xiàn)不俗，分別穩(wěn)定維持在97%、98%，迄今共運(yùn)送旅客超13萬人次。這也成為春秋航空招募臺灣空服員的外部基礎(chǔ)。

　　雖不限年齡、性別、專業(yè)，此次招募仍設(shè)置較高“軟硬”條件：需要高EQ、熱忱服務(wù)態(tài)度、較強(qiáng)應(yīng)變能力，以及英語能力考試相應(yīng)級別、水平。薪資方面，汪束雨透露每月將不低于5萬新臺幣，外加在大陸的住宿費(fèi)等各項(xiàng)補(bǔ)貼。

　　受訓(xùn)、帶飛合格的臺灣空乘人員，將優(yōu)先安排于兩岸航線，最快有望于明年春節(jié)正式執(zhí)飛。（記者 朱曉穎 陳立宇）