交通住房通訊等補貼計入工資總額
財政部通知明確:貨幣化改革的各種補貼都要計稅,部分人將因此多繳個稅
財政部日前下發(fā)《關(guān)于企業(yè)加強職工福利費財務管理的通知》,明確企業(yè)為職工提供的交通、住房、通訊待遇,已經(jīng)實行貨幣化改革的,按月按標準發(fā)放或支付的住房補貼、交通補貼或者車改補貼、通訊補貼,應當納入職工工資總額,不再納入職工福利費管理。尚未實行貨幣化改革的,企業(yè)發(fā)生的相關(guān)支出作為職工福利費管理,但根據(jù)國家有關(guān)企業(yè)住房制度改革政策的統(tǒng)一規(guī)定,不得再為職工購建住房。
根據(jù)《通知》,企業(yè)給職工發(fā)放的節(jié)日補助、未統(tǒng)一供餐而按月發(fā)放的午餐費補貼,也將納入工資總額管理。
納入工資管理后,意味著這部分“補貼”收入就不再是“職工福利費”,而進入“計稅工資”范疇。而根據(jù)國家規(guī)定,企業(yè)職工福利費是不計入稅前工資總額的。
《通知》還明確了“企業(yè)職工福利費”的定義:企業(yè)職工福利費是指企業(yè)為職工提供的除職工工資、獎金、津貼、納入工資總額管理的補貼、職工教育經(jīng)費、社會保險費和補充養(yǎng)老保險費(年金)、補充醫(yī)療保險費及住房公積金以外的福利待遇支出。
《通知》還規(guī)定,企業(yè)應當參照歷史一般水平合理控制職工福利費在職工總收入的比重,逐步通過市場化方式解決職工福利待遇問題。結(jié)合企業(yè)薪酬制度改革,逐步建立完整的人工成本管理制度,將職工福利納入職工工資總額管理。對實行年薪制等薪酬制度改革的企業(yè)負責人,企業(yè)應當將符合國家規(guī)定的各項福利性貨幣補貼納入薪酬體系統(tǒng)籌管理,發(fā)放或支付的福利性貨幣補貼從其個人應發(fā)薪酬中列支。
《通知》強調(diào),企業(yè)職工福利一般應以貨幣形式為主。對以本企業(yè)產(chǎn)品和服務作為職工福利的要嚴格控制。國家出資的電信、電力、交通、熱力、供水、燃氣等企業(yè),將本企業(yè)產(chǎn)品和服務作為職工福利的,應當按商業(yè)化原則實行公平交易,不得直接供職工及其親屬免費或者低價使用。 本報綜合
不計稅的“福利費”是這些
(一)職工因公外地就醫(yī)費用、暫未實行醫(yī)療統(tǒng)籌企業(yè)職工醫(yī)療費用、職工供養(yǎng)直系親屬醫(yī)療補貼、職工療養(yǎng)費用、自辦職工食堂經(jīng)費補貼或未辦職工食堂統(tǒng)一供應午餐支出、符合國家有關(guān)財務規(guī)定的供暖費補貼、防暑降溫費等。
(二)職工食堂、職工浴室、理發(fā)室、醫(yī)務所、托兒所、療養(yǎng)院、集體宿舍等集體福利部門設備、設施的折舊、維修保養(yǎng)費用以及集體福利部門工作人員的工資薪金、社會保險費、住房公積金、勞務費等。
(三)職工困難補助,或者企業(yè)統(tǒng)籌建立和管理的專門用于幫助、救濟困難職工的基金支出。
(四)離退休人員統(tǒng)籌外費用,包括離休人員的醫(yī)療費及離退休人員其他統(tǒng)籌外費用。
(五)喪葬補助費、撫恤費、職工異地安家費、獨生子女費、探親假路費以及其他符合規(guī)定的費用。
工資接近個稅起征點者受影響最大
我省有關(guān)稅務專家表示,這部分費用如果計入工資收入,可能會導致部分職工多繳個人所得稅。比如一家單位的于小姐,公司每月發(fā)給她800元的交通、通訊補貼。根據(jù)規(guī)定,這800元補貼應該和她的3000多元的工資收入合并繳稅。而這個規(guī)定可能對那些正好卡在個稅起征點下的職工最為“不利”:比如工人李某原來每月工資1500元,達不到起征點,但單位給他的500元交通和通訊補貼納入工資總額的話,他就夠上繳稅的“門檻”了,必須繳納個稅。
我省稅務專家表示,交通補貼和通訊補貼納入工資總額計算,對大部分人影響并不是太大,因為一般單位、一般職工每個月的交通通訊補貼也就幾百元,在個稅起征點提高后,這幾百元對大部分人來說不太可能會提高納稅額度,即使真的多繳稅可能也就幾十元左右。不過此前也聽聞有個別單位以車改為名,動輒給高層領(lǐng)導發(fā)放數(shù)千元的車補和通訊補貼,這部分補貼若全部計入工資總額,繳稅將非常可觀。
另有一說
雖是強調(diào)舊規(guī),
但釋放個稅趨緊信號
業(yè)內(nèi)專家告訴本報記者,其實根據(jù)我國個稅有關(guān)規(guī)定,這部分補貼本來就應該納入工資總額,按照現(xiàn)行的計稅工資標準進行征稅。新華社也強調(diào)這次的通知是“明確”以前的規(guī)定。
對于財政部為何在此發(fā)文“明確”將以貨幣形式發(fā)放的交通和通訊補貼從福利費中剔除并納入工資總額,有關(guān)人士表示這是個稅征收趨緊的信號。此前雖然交通補貼和通訊補貼應該納入工資總額繳稅,但是很多單位在代收代征時,往往睜一只眼閉一只眼,或者因為理解偏差,出現(xiàn)了漏稅的情況。(記者 徐曉風)