一身潮流休閑裝,或染或燙或紋絲不亂的時(shí)尚發(fā)型,全然不是拎著紅白藍(lán)塑膠袋的陳舊形象,90后農(nóng)民工成為勞動(dòng)力市場的主力。
昨日(2日),武漢多家勞動(dòng)力市場根據(jù)進(jìn)場求職人員登記統(tǒng)計(jì),18—22歲的90后農(nóng)民工占到35%左右,與80后不相上下。
與老一代多看重掙錢養(yǎng)家糊口不同,90后農(nóng)民工更注重工作和生活的質(zhì)量,“合心”成為他們找工作的標(biāo)準(zhǔn)。
一身韓式潮流打扮、21歲的黃陂小伙子梅小明,去年在佛山一家鞋廠打工,月薪三四千!暗(jīng)常加班,一個(gè)月才休息一兩天”,梅小明決心放棄那份在家人看來還不錯(cuò)的工作,重新?lián)駱I(yè),“拒絕加班,工資低一點(diǎn)都可以,但要有自己的生活空間。”
除不愿加班外,能上網(wǎng)、包食宿也成為不少90后農(nóng)民工找工作時(shí)的口頭禪。
19歲的孝感小伙黃正元說,“我只會(huì)選可以學(xué)到技術(shù)的工作,為以后打基礎(chǔ)!
中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)社會(huì)發(fā)展研究中心主任喬新生表示,90后的求職新動(dòng)向,值得用工企業(yè)關(guān)注。除提高工資待遇外,企業(yè)也要為員工的生活提供更多便利,暢通職業(yè)晉升渠道,才能留住人、用好人。(記者張真真、彭磊)