時間:昨日上午
場景:浙江代表團(tuán)小組審議現(xiàn)場
國企是不是上繳國家利潤少,但拿了高收入?是不是占有了壟斷資源,又在競爭性領(lǐng)域跟民營企業(yè)搶市場?是否真正的壟斷企業(yè)在國企里非常少,壟斷的概念被弄得很大?
昨日上午,浙江代表團(tuán)小組討論時,代表們就上述內(nèi)容,針鋒相對,展開了激烈的辯論。新京報記者 王姝
現(xiàn)在國企平均工資大大高于社會平均工資,工作時間短,壓力小。
——民營企業(yè)代表、開山集團(tuán)董事長曹克堅
說國企壓力小,我完全不同意,我們現(xiàn)在一線員工沒有一個不加班,叫“星期六保證不休息,星期天不保證休息”。
——國企代表、中國移動浙江分公司董事長鐘天華
第1幕 爭辯焦點
國企是否利潤交得少,收入?yún)s挺高?
國資委副主任邵寧針對民營企業(yè)家等關(guān)于國企高薪的觀點,提出不同看法
“國企要與外企競爭,工資低難招工”
“現(xiàn)在國有企業(yè)平均工資大大高于社會平均工資,工作時間短,壓力小! “這個我完全不同意!”昨日上午,浙江代表團(tuán)的代表們首先圍繞國有企業(yè)是否存在高薪問題展開了激辯。
中移動浙江公司董事長鐘天華和開山集團(tuán)董事長曹克堅相鄰而坐,但一個是國企代表,一個是民企代表。
鐘天華發(fā)言說:“(大家都)覺得國企壓力小,這我完全不同意。但現(xiàn)在沒有什么優(yōu)勢。比如今年春節(jié),來自互聯(lián)網(wǎng)的壓力很大”,鐘天華解釋說,微博、微信時代,傳統(tǒng)短信等業(yè)務(wù)壓縮很大。
他的話音剛落,現(xiàn)場一片質(zhì)疑聲。曹克堅等幾名代表幾乎同時開口提到了國企高薪問題:“國企上繳給國家的利潤低,自己拿的收入高”,“應(yīng)該國家持多少股,就上繳多少利潤”。
溫州市市長陳金彪、舟山市市長周國輝對曹克堅等人的觀點比較贊同。二人不約而同地看向坐在中間的國資委副主任邵寧。
“去年國企一把手的平均收入大約80萬元,最高也就140萬元左右,而且是稅前。”邵寧說,“對于國企的總收入,國資委是嚴(yán)格控制的!
邵寧解釋說,國企員工平均收入略高于社會平均水平,源于國企沒有勞動密集型產(chǎn)業(yè)等方面原因。而且需要大家理解的是,國企業(yè)要面對跟外企競爭等壓力,如果工資標(biāo)準(zhǔn)過低,就會面臨招工難等一系列問題。
第2幕 爭辯焦點
國企是否與民營企業(yè)搶市場?
溫州市市長陳金彪等認(rèn)為,國企不該在競爭性領(lǐng)域跟民企搶市場
“國企應(yīng)歸位社會公共事業(yè)領(lǐng)域”
“就是因為國有企業(yè)不把該讓的市場讓出來,民營企業(yè)才這么艱難!”舟山市長周國輝說!捌鋵崿F(xiàn)在國企壟斷已經(jīng)很少,但是壟斷的概念被弄得很大。”國資委副主任邵寧作出分析。關(guān)于國企壟斷問題,代表們也是唇槍舌劍。
溫州市長陳金彪說,一些民營企業(yè)從業(yè)者認(rèn)為,國企應(yīng)該“歸位”,回歸到社會公共事業(yè)領(lǐng)域,不應(yīng)該在競爭性領(lǐng)域跟民營企業(yè)搶市場!艾F(xiàn)在似乎哪里有競爭,哪里就有國企”,一位代表小聲說。
以高鐵虧損為例,中移動浙江分公司董事長鐘天華再次發(fā)言!皣蟮男再|(zhì)要求國企必須擔(dān)負(fù)社會責(zé)任,所以即使預(yù)見到投資高鐵難獲利,也要承擔(dān)責(zé)任。”
“我不同意!.開山集團(tuán)董事長曹克堅緊跟著說,“如果高鐵允許我們民營企業(yè)進(jìn)入,可沒有一家民營企業(yè)加入,那么是說明我們民營企業(yè)沒有社會責(zé)任感。可實際問題是,我們民營企業(yè)連入場的機會都沒有,這樣的領(lǐng)域我們根本沒有權(quán)利進(jìn)入”。
打開筆記本電腦,曹克堅逐條念起從多家民營企業(yè)搜集到的意見和建議,“比如銀行貸款,中小企業(yè)想要獲得貸款很艱難,但因為有了政府支撐,國企就容易獲得銀行扶植”。
鐘天華、曹克堅開始爭論。場內(nèi)其他代表也討論起來。陳金彪、周國輝兩位市長再次轉(zhuǎn)向邵寧,求解。
“市場機場的規(guī)則是優(yōu)勝劣汰”,邵寧的聲音剛起,場內(nèi)立刻就靜了下來,“金融改革后,國有銀行都是股份制,所以國企貸款同樣沒有什么優(yōu)惠待遇”,他說,十八大已經(jīng)提出,在平等占有資源的市場條件下,平等競爭,“國家對國企改革的方向和目標(biāo)非常明確,國企現(xiàn)在正在向這個目標(biāo)靠近”。
畫外音
浙江代表團(tuán)小組審議結(jié)束后,國資委副主任邵寧分別解釋了“利潤交得少,收入?yún)s挺高”、“跟民營企業(yè)搶市場”等問題。邵寧說,國企改革之初,非常困難,所以當(dāng)時國家制定的政策是利潤不上繳,但國家也不會劃撥資金。后來國企狀況開始好轉(zhuǎn),開始逐步向國家上繳利潤,最初的比例標(biāo)準(zhǔn)是10%,一步步調(diào)整到后來的15%到20%。而且還要注意到一個問題,國企不存在偷稅漏稅。
邵寧說競爭性領(lǐng)域存在國企,是歷史原因形成的,不能簡單地要求這些國企退出,因為要考慮到就業(yè)等其他社會問題。所以,現(xiàn)在的重點是,這些停留在競爭性領(lǐng)域的國企,怎么改革?思路就是充分企業(yè)化,在市場競爭中找出路。
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