在大陸畢業(yè)的臺灣學生,傾向留在大陸工作的人越來越多。臺灣《旺報》29日報道稱,兩岸關系遇冷后,臺生普遍感到,大陸企業(yè)因為對未來兩岸關系的不確定感,降低了用臺生意愿。

　　報道稱,近年曾協(xié)助臺灣學生在大陸就業(yè)創(chuàng)業(yè)的天津臺協(xié)理事陳炳宏說,平均來看,“能繼續(xù)留在大陸就業(yè)的臺生大約只有一半”。目前就讀于清華大學經管學院博士班的臺灣學生楊海玲表示,對比大陸學生,臺生沒有特別優(yōu)勢,反而有劣勢,一是沒有大陸身份證件,填資料不方便;二是除了一些大企業(yè)愿為境外人士辦工作證,中小企業(yè)可能會嫌麻煩而拒絕臺生。

　　《旺報》稱,有大陸大型金融會計公司在“5·20”前,將原駐臺5到6人的團隊解散,并停止臺灣相關業(yè)務,無形中減少了臺生的工作機會。臺生微信群中,不少已就業(yè)的臺生稱,許多大陸企業(yè)擔心兩岸關系如果不好,任用臺灣人會有隱憂,不僅臺灣員工的申請手續(xù)特別麻煩,將來如果兩岸起沖突,任用臺灣員工立場尷尬。

　　就讀清華大學公共管理學院的臺籍博士生羅鼎鈞接受采訪時表示,希望在大陸當老師,但也不排除在大陸創(chuàng)業(yè),他已經去天津、上海和福州等地考察過,部分兩岸青創(chuàng)基地提供優(yōu)惠政策,讓他有所心動。(魏允平)